Benefity

Stravenky 

Z prostředků fakulty je všem zaměstnancům v pracovním poměru (výše pracovního úvazku min. 0,5) poskytován příspěvek na stravování. Podrobněji v Pokynu tajemnice č. 3/2007. ( http://www.fsv.cuni.cz/FSV-165.html).

Příspěvky ze sociálního fondu

 Příspěvky ze sociálního fondu

Penzijní připojištění se státním příspěvkem a soukromé

Podmínky poskytování příspěvků na penzijní připojištění se státním příspěvkem a soukromé životní pojištění z prostředků sociálního fondu FSV UK

Řeší Pokyn děkana č.16/2006 a dodatky… (Opatření děkana č.16/2006, č.18/2009) ( http://www.fsv.cuni.cz/FSV-1005.html).

(prokliky, nebo vložit celý dokument)

Kdo má nárok

1. výše pracovního úvazku vůči FSV UK činí a nejméně jeden rok činila 1,0

2. má uzavřené penzijní připojištění nebo soukromé životní pojištění, přičemž součet vlastních příspěvků na tyto účely činí alespoň 500 Kč měsíčně

Na co má nárok

Na příspěvek v souhrnné výši až na 1 000 Kč měsíčně

Co musí udělat

Předat osobně žádost potvrzenou personálním referátem do mzdové účtárny spolu s kopií smlouvy o penzijním připojištění se státním příspěvkem (smlouvu o soukromém pojištění)

O příspěvek lze žádat se zpětnou platností

 Žádost o poskytnutí příspěvku

Úroky z úvěru na bytové potřeby

Podmínky poskytování příspěvků na úroky z úvěru na bytové potřeby z prostředků sociálního fondu FSV UK

Řeší Opatření děkana č.19/2009  http://www.fsv.cuni.cz/FSV-1006.html, č.29/2009  http://www.fsv.cuni.cz/FSV-1028.html)

Kdo má nárok

1. výše pracovního úvazku vůči FSV UK trvá alespoň 3 roky

2. v běžném kalendářním roce dovrší věk nejvýše 45 let

3. výše pracovního úvazku vůči FSV UK činí a činila nejméně tři roky 1,0

4. prokáže, že v loňském kalendářním roce zaplatil úroky z účelového úvěru na potřeby související s bytovými potřebami ve výši nejméně 1 000 Kč

Na co má nárok

40% zaplacených úroků z účelového úvěru, nejvýše však 10 000 kč v běžném kalendářním roce

Co musí udělat

do 1. 6. příslušného kalendářního roku – sdělí předběžnou registraci u tajemnice FSV UK

do 30. 6. příslušného kalendářního roku – předloží žádost

přiznaný příspěvek bude vyplacen do 31. 7. příslušného kalendářního roku

 Žádost o poskytnutí příspěvku